Page 14 - Linux Inside τ. 10

Linux Inside
14
Σ
ε αυτές τις δύο σελίδες θα μαθαίνουμε πράγματα για το
Linux και τη διαχείριση συστημάτων μέσα από τις προ-
σωπικές μου εμπειρίες. Εδώ και λίγο καιρό εργάζομαι
ως system administrator σε πολυεθνική εταιρεία στη Σλοβα-
κία. Σημειώστε ότι χρησιμοποιώ αρκετά τα ακρωνύμια, οπότε
αν δεν αναφέρω στην αρχή τι σημαίνει κάτι, τότε εννοείται ότι
το έχω εξηγήσει πιο πριν. Διαφορετικά απλώς χρησιμοποιή-
στε την κοινή λογική για να βρείτε τι σημαίνει. :-)
Πλέον τα πράματα γίνονται πολύ δύσκολα στην Ελλάδα και
τα περιθώρια για να βρει κάποιος δουλειά στενεύουν όλο και
περισσότερο, με αποτέλεσμα να μην μπορεί να βρεθεί θέση
ούτε για SA (System Administrator). Έχοντας λοιπόν φτιάξει
το προφίλ μου στο LinkedIn και έχοντας στείλει αρκετά βιο-
γραφικά, αναμένω το τηλέφωνο να χτυπήσει για κάποιο
interview. Έπειτα από δύο βδομάδες αναμονής χτυπάει το
ρημάδι. Το νούμερο δεν ήταν ελληνικό και στην άλλη άκρη
κάποιος από το τμήμα HR με ζητά για να συζητήσουμε μία
δουλειά ως Senior Linux/Unix Administrator στην εταιρεία του.
Του επιβεβαιώνω ότι είμαι εγώ και αρχίζουμε τη συζήτηση....
Το πρώτο που με ρωτά, είναι αν μπορώ/θέλω/σκέφτομαι να
μεταφερθώ στην Μπρατισλάβα στη Σλοβακία, μια που η θέση
είναι σε αυτή την πόλη. Χμ, λίγο μακριά πέφτει, αλλά η απά-
ντηση είναι θετική. Το τηλεφώνημα διήρκεσε μία ώρα και προ-
σπαθούσε να με αξιολογήσει, μάλλον ως άνθρωπο. Λίγο προ-
τού κλείσουμε, μου ζητά το βιογραφικό μου για να το δουν οι
managers. Πιο πολύ για ένα πρώτο interview μού φάνηκε.
Στέλνω το βιογραφικό το μεσημέρι (το τηλεφώνημα έγινε στις
11
ώρα Ελλάδας), και στις 18:00 την ίδια μέρα με παίρνει ξα-
νά τηλέφωνο για να κανονίσουμε ένα technical interview στο
οποίο θα αξιολογούσαν τις γνώσεις μου.
Έμεινα λίγο... κόκαλο με την ταχύτητα που εξελίχθηκαν τα
πράματα, οπότε κανονίζω για την επόμενη μέρα στις 11 ώρα
Ελλάδας για γίνει το τηλεφωνικό interview. Λαμβάνω οδηγίες
στο e-mail μου για τι πρέπει να κάνω ώστε να γίνει το
interview, και μπαίνω στο «δωμάτιο συνέντευξης» 20 λεπτά
νωρίτερα από την ώρα έναρξης. Μπαίνουν και οι υπόλοιποι
και η συνέντευξη ξεκινά.
Πήρε ένα πεντάλεπτο περίπου για να μου εξηγήσουν τις
αρμοδιότητες μου, περιγραφή θέσης, ότι πρέπει να δουλεύω
ένα σαββατοκύριακο το μήνα (εκεί τα έχασα λίγο) και μετά ξε-
κίνησαν οι τεχνικές ερωτήσεις:
Could you tell me the differences between ext2 and ext3?
Which user/group the Web server Apache use?
Where the ssh keys are store?
Which file the Linux put entry for the devices which mount
at the boot?
Ήταν μερικές από τις ερωτήσεις που μου έκαναν, δεν ήταν
πολύ δύσκολες ούτε εύκολες... Βασικά ήταν εύκολες για κά-
ποιον που ξέρει σε τι λειτουργικό δουλεύει κάθε φορά.
Την επόμενη μέρα, την ίδια ώρα με την προηγούμενη, μου
τηλεφωνεί ο ίδιος άνθρωπος για να μάθει πώς μου φάνηκαν
οι managers και για να μου πει ότι μου έχουν κάνει προσφο-
ρά στα 1.900 μικτά, δηλαδή περίπου στα 1.400 ευρώ καθαρά
και να του απαντήσω αν δέχομαι ή όχι. Φυσικά, η απάντηση
ήταν θετική. Μου στέλνει την επίσημη προσφορά, με e-mail,
μερικές πληροφορίες και πότε πρέπει να είμαι στην Μπρατι-
σλάβα για να ξεκινήσω στην εταιρεία.
Στην Μπρατισλάβα
Έφτασε η μέρα να παρουσιαστώ στην εταιρεία. Έχω βρει
πολύ νωρίτερα το κτήριο (κάνα 40λεπτο νωρίτερα), ώστε να
προλάβω να πιω τον καφέ μου, και την ώρα που μου είχαν
γράψει στο e-mail ζητάω από τη reception τους managers.
Έρχεται ο ένας από τους δύο, με παραλαμβάνει και με υπο-
δέχεται στην εταιρεία. Στη reception μου δίνουν κάρτα εισό-
δου για κάθε πόρτα και κάρτα για να χρησιμοποιώ τα ασαν-
σέρ. Την πρώτη μέρα κιόλας μου έδωσαν το laptop μου και
πήγα σε συναντήσεις (μαζί με άλλους καινούργιους) για την
πολιτική της εταιρείας, το ντύσιμό μας, την συμπεριφορά μας
κ.λπ. Αυτό που μου έκανε εντύπωση είναι ότι μας δίνουν μία
ώρα διάλειμμα για φαγητό, θέλουν να δουλεύουμε μόνο οκτώ
ώρες (αν δεν έχεις λόγο να μείνεις παραπάνω από οκτώ
ώρες, σε διώχνουν) και ότι υποχρεωτικά παίρνουμε την άδειά
μας. Κάτσε να θυμηθώ πότε ήταν η τελευταία φορά που με
ανάγκασαν να πάρω άδεια στην Ελλάδα.... Ποτέ! Επίσης, να
αναφέρω ότι μας προσφέρουν ιδιωτική ασφάλιση, προνόμια
σε γυμναστήρια, εστιατόρια, ξενοδοχεία (για εμάς, αλλά και
συγγενείς και φίλους) και επιδόματα, τα οποία είναι όσο ένας
μισθός στην Ελλάδα; Μάλλον όχι, ποιος ενδιαφέρεται;
Όμως, το καλύτερο είναι ότι δεν τους νοιάζει από που είναι
ο εργαζόμενος, το χρώμα του, το φύλο του κ.λπ. Αλλά τους
νοιάζει να μπορεί αυτός ο άνθρωπος να δουλέψει ομαδικά με
τους υπόλοιπους εργαζόμενους του τμήματός του. Με άλλα
λόγια, δεν υποστηρίζουν τον ατομικισμό, όχι ότι θα σε διώ-
ξουν αν δεν είσαι ομαδικός «παίκτης», αλλά όταν χρειαστείς
βοήθεια, οι μόνοι που θα σε βοηθήσουν, θα είναι ίσως κάποι-
ος senior (αν είσαι junior) ή ο manager και αυτός για να κρα-
τήσει τα προσχήματα.
Η ζωή εκτός και εντός
Tο απόγευμα πήγα μία βόλτα στην πόλη, για να πιω καμιά
μπίρα και να φάω κάτι. Αυτό που μου έκανε εντύπωση, είναι
ότι οι τιμές στα φαγητά είναι προσιτές, αλλά και το ότι όλα τα
εστιατόρια σου προσφέρουν φθηνό μενού, το οποίο περιλαμ-
βάνει μία σούπα και ένα κυρίως πιάτο ή και σαλάτα, και οι τι-
μές είναι από 2,60 έως 4,50 ευρώ. Σε γενικές γραμμές, οι τι-
Του Γιώργου Καπελλάκη <kapellakis@gmail.com>
Στήλες - Ημερολόγιο του Admin
Από τη Σλοβακία με αγάπη!
Ο Γιώργος ξενιτεύτηκε πριν από λίγο καιρό στη Σλοβακία. Μια και εκεί εργάζεται ως system administrator,
θεωρήσαμε πολύ χρήσιμο να μας γράφει σε κάθε τεύχος τις εμπειρίες του από εκεί και τις διαφορές που βρίσκει
σε σχέση με την Ελλάδα. Καλή αρχή λοιπόν για το «Ημερολόγιο του admin»...
Έμεινα λίγο... κόκαλο, με την ταχύτητα που
εξελίχθηκαν τα πράματα, οπότε κανονίζω για
την επόμενη μέρα στις 11 ώρα Ελλάδας για γίνει
το τηλεφωνικό interview.
Ο Γιώργος ασχολείται με την ασφάλεια δικτύων και συστημάτων, με το Web development και με τις δοκιμές διανομών Linux/Unix.